医院高质量发展下的财务人员发展路径探究
Journal: Economics DOI: 10.12238/ej.v7i3.1426
Abstract
深化医药卫生体制改革,推动医院管理现代化发展,亟需能精准把握公立医院事业发展规律的高素质、复合型的经济管理人才。公立医院财务人员需要结合医改背景,紧跟医院转型步伐,探索助力医院高质量发展的路径,从思想、能力、行为等方面,掌握医院运营管理的先进方法,综合多学科知识体系,与医院发展相辅相成,相互成就。
Keywords
医院；财务；人才
Full Text
PDF - Viewed/Downloaded: 0 TimesReferences
[1] 袁静.新形势下公立医院财务人员转型研究[J].财经界,2022,(24):96-98.
[2] 马媛媛.对医院财务会计人员绩效考核方法的探讨[J].财经界,2022,(09):149-151.
[3] 毛舣雯.新医改背景下的公立医院财务管理思考[J].中国总会计师,2022,(02):143-145.
[4] 孟德恒.信息化时代医院财务人员岗位能力建设问题探讨[J].财会学习,2021,(36):25-27.
[5] 陆明军.基于业财融合视角的公立医院财务转型[J].财界,2021,(26):85-86.
[6] 张其勇.医院财务管理面临的问题及对策研究[J].财会学习,2021,(17):53-54.
[2] 马媛媛.对医院财务会计人员绩效考核方法的探讨[J].财经界,2022,(09):149-151.
[3] 毛舣雯.新医改背景下的公立医院财务管理思考[J].中国总会计师,2022,(02):143-145.
[4] 孟德恒.信息化时代医院财务人员岗位能力建设问题探讨[J].财会学习,2021,(36):25-27.
[5] 陆明军.基于业财融合视角的公立医院财务转型[J].财界,2021,(26):85-86.
[6] 张其勇.医院财务管理面临的问题及对策研究[J].财会学习,2021,(17):53-54.
Copyright © 2024 张超东
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License