题名：人力资源管理强度如何影响员工的主动行为:基于自我决定理论

作者：贾建锋;赵雪冬;赵若男;

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出版机构：同方知网（北京）技术有限公司

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DOI码：10.16471/j.cnki.11-2822/c.2020.3.001

注册时间：2020-04-10 11:30:34

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