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変化する環境における動的なマネジメント
横山 拓 鈴木 宏昭
誌名
電子情報通信学会論文誌 D
No.2
pp.294-305 発行日: 2018/02/01 早期公開日: 2017/11/06 Online ISSN: 1881-0225
DOI: 10.14923/transinfj.2017HAP0006 論文種別: 特集論文 (ヒューマンコミュニケーション〜伸縮自在のコミュニケーション〜論文特集) 専門分野: ヒューマンコミュニケーション基礎 キーワード: 管理者行動, 分散認知, 拡張された心,
本文: PDF(1.9MB)>>
あらまし:
本論文は,不確実性が高く,事前のプランが立てにくい環境に置かれたマネジャーが,断片的で無計画に見える日常活動を送りながらも,周囲の職場環境が提供する様々な認知資源をたよりに組織運営にあたっていることを示す.具体的には,非定型的な業務に従事する2人のマネジャーに対して各3日間の観察調査を行い,時間配分,計画やコミュニケーションの特徴を分析した.その結果,マネジャーの日常活動が断片化していること,マネジャー自身と周囲の環境とに計画が分散されていること,周囲との偶発的かつ頻繁なコミュニケーションによって仕事が調整されていることが確認された.この結果を分散認知,拡張された心の観点から検討した.
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