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Leadership Challenge – von den Herausforderungen an die Führungskultur der Zukunft

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Arbeitskultur 2020

Zusammenfassung

Nach dem demografischen Wandel rückt ein altes Thema neu in den Fokus der Diskussionen von Wissenschaftlern, Beratern und Unternehmen und wird auf Tagungen, Kongressen und Symposien von allen Seiten beleuchtet: die großen Veränderungsprozesse in der Gesellschaft und deren Auswirkungen auf den Wandel in der Arbeitswelt. Wird alles noch flexibler, noch schneller, noch stressiger? Der Konsens bezüglich der entscheidenden Faktoren für unsere Arbeitskultur steht noch aus. Aber wir können erahnen, dass Ressourcenknappheit, weitere Abflachung der Hierarchien, Selbstverantwortung der Mitarbeiter und ein modifiziertes Führungsverständnis ihre Schatten vorauswerfen.

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Author information

Authors and Affiliations

  1. Terex MHPS GmbH, Düsseldorf, Forststr. 16, 40597, Düsseldorf, Deutschland

    Jürgen Nowoczin (Senior Manager Learning and Development)

Authors
  1. Jürgen Nowoczin
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Corresponding author

Correspondence to Jürgen Nowoczin .

Editor information

Editors and Affiliations

  1. Fachbereich Wirtschaftwissenschaften, Universität Erlangen-Nürnberg, Nürnberg, Germany

    Werner Widuckel

  2. ThinkSimple, München, Germany

    Karl De Molina

  3. Katholische Universität Eichstätt, Ingolstadt, Germany

    Max J. Ringlstetter

  4. Department Psychologie Lehrstuhl für Sozialpsychologie, Ludwig-Maximilians-Universität München, München, Germany

    Dieter Frey

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© 2015 Springer Fachmedien Wiesbaden

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Nowoczin, J. (2015). Leadership Challenge – von den Herausforderungen an die Führungskultur der Zukunft. In: Widuckel, W., De Molina, K., Ringlstetter, M., Frey, D. (eds) Arbeitskultur 2020. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-06092-3_25

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  • DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-06092-3_25

  • Published:

  • Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden

  • Print ISBN: 978-3-658-06091-6

  • Online ISBN: 978-3-658-06092-3

  • eBook Packages: Business and Economics (German Language)

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