Zusammenfassung
Prof. Landfried beschreibt, warum es so schwer ist, hervorragende Wissenschaftler ür einen Rektorenjob oder einen Präsidentenposten zu begeistern – und er diskutiert Maßnahmen, mit denen man die unbefriedigende Situation ändern kann.
Access this chapter
Tax calculation will be finalised at checkout
Purchases are for personal use only
Similar content being viewed by others
Author information
Authors and Affiliations
Corresponding author
Editor information
Editors and Affiliations
Rights and permissions
Copyright information
© 2014 Springer Fachmedien Wiesbaden
About this chapter
Cite this chapter
Landfried, K. (2014). Über das schwierige Geschäft mit der Suche nach Spitzenpersonal für den Hochschulsektor. In: Hofmann, D., Bergert, G. (eds) Headhunter. Springer Gabler, Wiesbaden. https://doi.org/10.1007/978-3-658-02456-7_8
Download citation
DOI: https://doi.org/10.1007/978-3-658-02456-7_8
Published:
Publisher Name: Springer Gabler, Wiesbaden
Print ISBN: 978-3-658-02455-0
Online ISBN: 978-3-658-02456-7
eBook Packages: Business and Economics (German Language)